1月12日，为提升基层支部党建工作制度化、规范化、标准化水平，发挥示范带动作用，按照年度党建工作安排，集团党群工作部成立考评小组，组织开展了2022年度支部党建工作考评。

考核组对照《2022年度党建基础工作核对表》和《2022年度党建重点工作核对表》标准和要求，采取资料查阅、书记座谈、党务工作者问询等方式，重点检查了各支部今年以来“三会一课”、主题党日等常态化工作开展情况和涉及发展党员、换届选举、宣贯工作等重点党建工作资料进行了逐条打分考核，并结合创新工作形式、工作方法等加分考核项进行了为期一周的综合考评。

本次考评工作坚持“互比、互学、互看，真实、准确、规范”的原则，重业绩，看成绩，首次将考评打分情况和落实加分事项予以公开。通过开展本次党建考评工作，进一步强化了各支部党建工作第一责任人抓党建的主体责任意识，明确了各支部的问题短板，促进了各支部互比互学，互相启发，互相借鉴，做到共谋思路、共享经验、共解难题，提升各基层支部适应新形势、应对新挑战、解决新问题的能力和素质，形成了比学赶超的党支部创先争优氛围，为2023年度党建工作扎实开展做好了坚实的铺垫。